Missionsleitbild der Kontaktmission

Vision des Missionswerkes

Unser Auftrag ist es Gott zu verherrlichen und den Missionsauftrag auszuführen.

Mission erwächst aus dem Willen des Vaters.
Der Sohn Jesus Christus legte dafür die Grundlage.
Der Heilige Geist erhält die Erlösbarkeit des Menschen.

Unsere Ziele

Gemeindegründung

Unser Ziel ist Gemeindegründung. Das bedeutet, dass wir in verschiedenen Situationen versuchen, Gemeinde neu aufzubauen oder Hilfestellung zu geben. Wir betreuen und begleiten die Mitarbeiter und die Gläubigen im Einsatzgebiet sowie neu entstandene Gemeinden.

Pionierarbeit

Wir arbeiten in Gegenden, in denen keine missionarische Arbeit getan wird und versuchen dort, ein evangelistisches Zeugnis aufzubauen mit dem Ziel der Gemeindegründung.

Schulung

Die Kontaktmission bietet Gemeinden und Hauskreisen durch Schulungen praktische Anleitung für ihre individuelle Situation an. Sie gibt bestehenden Gemeinden fachliche Beratung und Anregungen für Gemeindebau. Darüber hinaus bieten wir Leiterschaftsschulungen an und überregionale Ausbildung von Leitern, die dann selbst fähig sind, Gemeinde zu führen. Hierfür haben wir eigene Bibelschulen gegründet, die vor Ort diese Aufgabe der Schulung wahrnehmen.

Geografisch keine Einschränkung

Wir haben uns nicht auf bestimmte Länder fixiert, sondern arbeiten, wohin der Herr uns führt. Zur Zeit arbeiten wir überwiegend in europäischen Ländern einschließlich Russland.

Aussendung

Wir sehen unsere Aufgabe in der Aussendung von Missionaren, die bereit sind, sich senden zu lassen, um die Ziele der Kontaktmission zu verwirklichen. Dabei ist es auch unser Anliegen durch die neugegründeten Gemeinden Missionare aussenden zu können, die wieder neue Gemeinden gründen.

In den Arbeitsbereichen nimmt die Kontaktmission strategische, koordinierende und unterstüztende Aufgaben wahr. Sie will Christen für die Missionarbeit motivieren, dass sie den von Gott gegebenen Auftrag erfüllen können, Menschen mit dem Evangelium zu erreichen.

Weitere Aufgabenbereiche sehen wir in Hilfprojekten humanitärer Hilfe und der Unterstüzung einheimischer Mitarbeiter.

Grundwerte

Dezentrale Leitungsstrukturen

Die Verantwortung für die Methode, Menschen mit dem Evangelium zu erreichen, liegt auf dem Missionsfeld. Die Landesleiter bzw. Bereichsleiter können zusammen mit dem Missionsleiter Entscheidungen treffen.

Partnerschaft vor Ort

Wir suchen vor Ort mit Partnern zusammenzuarbeiten und Partnerschaften mit anderen Missionen und Werken einzugehen.

Flexibel auf verschiedene Situationen reagieren

Wir versuchen im Gebet und in Abhängigkeit vor Gott auf die verschiedenen Situationen zu reagieren, ob eine offene Tür vom Herrn vorliegt.

Prinzip und Methode

Das Prinzip steht für uns fest: Es ist der Auftrag, den wir von Gott haben z.B. Gemeindegründung. Die Methode jedoch ist flexibel.

Partnerschaft zwischen Gemeinde und Mission

Wir suchen den engen Kontakt zur aussendenden Gemeinde, damit sie in den Missionsauftrag miteingebunden ist. Wir wünschen, dass die Gemeinden uns den Auftrag geben, in ihrem Sinne Mission auszuführen.

Berufung wird berücksichtigt

Wir versuchen, die Berufung eines Mitarbeiters für ein bestimmtes Missionsfeld zu berücksichtigen. Wir prüfen vor Ort, ob es eine Möglichkeit gibt, dort mitzuarbeiten und die spezielle Berufung in diesem Sinne auszuführen.

Hohe Eigenkompetenz der Mitarbeiter

Es wird erwartet, dass der Mitarbeiter vor Ort Leitungskompetenz mitbringt, um kompetent handeln zu können.

Glaubensmission

Die Kontaktmission versteht sich als Glaubenswerk, in dem wir uns von Gott in den Finanzen abhängig wissen und auch der Mitarbeiter glauben muss, dass sein Projekt durch Gott finanziert wird und wir bei bestimmten Projekten im Glauben vorangehen.